# 근태·연차관리

> 원문: https://boltena.com/docs/attend · 볼테나 ERP 도움말 · 최종 확인 2026-08-04

월별 근태(근무일수·연장/야간/휴일 시간·연차 사용 등)를 그리드로 입력하고, 연도별 연차 부여·잔여를 관리합니다. 여기 입력한 근태가 급여 자동산출과 연차 집계의 원천입니다.

- 대상: 인사 담당
- 화면: 볼테나 ERP > 근태·연차관리

## 먼저 알아둘 것

- 연차 사용은 근태의 "연차(일)" 열에서 자동 집계됩니다 — 연차 탭에서는 부여·조정만 등록하세요(이중 입력 금지).
- 근태를 고치면 그 달 급여를 "지급 자동산출"로 재산정해야 수당에 반영됩니다.
- 급여 산정이 끝난 달은 "근태마감"을 누르세요 — 마감된 달의 근태는 시스템이 수정을 막아, 급여와 근태가 소급으로 어긋나는 사고를 방지합니다. 해제는 관리자만 할 수 있습니다.
- 근태기·엑셀 값은 "CSV 템플릿"을 내려받아 그 형식(사번 + 근태 컬럼)에 맞춘 뒤 "CSV 가져오기"로 화면에 반영하세요 — 바로 저장되지 않고 화면에서 확인한 뒤 "전체 저장"을 눌러야 확정됩니다.
- 잔여가 음수(빨간색)면 부여보다 사용이 많은 상태입니다 — 부여·조정을 확인하세요.

## 이 화면으로 하는 일

- 연장·야간·휴일 수당의 산정 원천 입력
- 연차 부여·사용·잔여 관리(연차수당 미지급 리스크 예방)
- 월 근태 확정(마감)으로 급여 산정 근거 보호

## 순서

1. 근태 탭: 귀속월 조회 → 사원별 값 입력(또는 CSV 가져오기 → 확인) → 전체 저장
2. 급여 산정이 끝나면: 근태마감
3. 연차 탭: 연도 조회 → 사원별 부여 등록

## 수정·삭제·잠금

- 수정: 같은 월을 다시 저장하면 사원 단위로 대체됩니다. [시스템이 막음] 마감된 달은 저장이 거부됩니다.
- 삭제: 값을 0 으로 저장하면 그 항목 행이 지워집니다.
- 잠금: 마감된 달의 근태는 입력칸이 잠기고 저장이 거부됩니다 — 정정은 관리자가 마감을 해제한 뒤 수정·재마감하는 절차로만 합니다. 음수 근태는 저장이 거부됩니다. 부여는 반차(0.5일) 단위까지 입력할 수 있습니다.

## 자주 묻는 질문

### 퇴사자가 안 보여요.

귀속월(연차는 연도) 기준 재직자만 표시합니다 — 퇴사일이 지난 사원은 자동 제외됩니다.

### CSV 가져오기에서 일부만 반영됐다고 나와요.

파일의 사번이 이 달 재직 사원 목록에 없으면 그 행은 건너뜁니다 — 사번 표기(앞자리 0 포함)를 템플릿과 맞춰 주세요.

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이 문서는 볼테나 ERP 제품 안의 사용설명서에서 생성되었습니다(최종 확인 2026-08-04).
제품에서 보기: https://boltena.com/signup — 30일 무료로 전 기능을 직접 확인할 수 있습니다.